為了提振疫后銀行發(fā)展的士氣，郵儲銀行全南縣支行參與了為期七天的信用卡外拓活動。成績斐然，提前兩天完成活動目標計劃，完成比例占全市第一位。
提前策劃、精心部署
為確?；顒佑行ч_展，該行第一時間組織全行員工召開動員大會，提前策劃部署，充分結(jié)合LPR轉(zhuǎn)軌工作，比對信貸客戶與信用卡結(jié)存戶，匹配未辦理信用卡的信貸客戶名單，確保實現(xiàn)100%精準營銷；轄內(nèi)網(wǎng)點針對白名單客戶，分配到人、責任到人，100%營銷到位；科學制定考核激勵方案，人人有計劃、骨干挑大梁，提前準備小禮品；梳理郵銀雙方客戶資源，做好前期調(diào)研工作，并由第三方機構的專業(yè)老師指導，對各團隊資源排查、外拓方案設計、外拓營銷準備、外拓流程演練、客戶營銷演練等做好策劃安排。
上下齊心，分工明確
為有效拓展市場，該行持續(xù)開展“小分隊”營銷，由分管行長帶隊上陣，各小組組長發(fā)揮“火車頭”作用，帶領營銷小分隊，進行明確分工，對縣域內(nèi)的行政事業(yè)單位、工業(yè)園區(qū)進行地毯式的走訪營銷，利用培訓所學習的知識與技巧，主動出擊，尋求突破，積極宣傳該行信用卡特色及優(yōu)惠活動。另一方面，深挖客戶資源，化任務為拳頭，轉(zhuǎn)被動為主動，主動開拓客戶市場，維系客戶關系，不輕易放過任何一位潛在客戶，為客戶提供一攬子金融服務，真正實現(xiàn)銀行與客戶雙贏。
嚴格督導、持續(xù)推進
為確保外拓活動取得有效成果，該行將活動計劃進行細化分解，做到“有計劃、有責任人、有跟進、有落實”，不僅對活動計劃分解到人，指定責任人負責跟進和落實，每日督導通報點評，還對落后的個人進行通報，督促整改落實。先進團隊分享發(fā)展經(jīng)驗、發(fā)布喜報，鼓勵先進奮力前行，在全行形成了你追我趕的良好競爭氛圍。
據(jù)悉，信用卡業(yè)務一直是郵儲銀行全南縣支行的傳統(tǒng)特色業(yè)務，后續(xù)該行將更加注重對客戶卡片使用的開發(fā)，實現(xiàn)路徑為由“培育客戶”轉(zhuǎn)變?yōu)椤芭嘤袌觥?，促進客戶用卡，引導客戶用卡，延伸客戶價值體驗。