一、繳存基數(shù)及其計(jì)算口徑

各單位應(yīng)按照上海市統(tǒng)計(jì)局計(jì)算職工月平均工資的口徑計(jì)算職工月平均工資,并以職工月平均工資作為該職工住房公積金繳存基數(shù)核定住房公積金月繳存額。各單位應(yīng)在核定職工住房公積金月繳存額后一個(gè)月內(nèi),將核定情況告知職工本人,以維護(hù)職工的合法權(quán)益。

自2016年7月1日起,本市職工住房公積金的繳存基數(shù)由2014年月平均工資調(diào)整為2015年月平均工資。

2016年1月1日起新參加工作的職工,應(yīng)以該職工參加工作的第二個(gè)月的當(dāng)月工資收入或以其新參加工作以來實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數(shù)。

2016年1月1日起新調(diào)入的職工,以調(diào)入后發(fā)放的當(dāng)月工資收入或以其實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數(shù)。

二、繳存比例

(一)住房公積金繳存比例

2016年度職工本人和單位住房公積金繳存比例與2015年度相同。即,住房公積金繳存比例仍為各7%。

(二)補(bǔ)充住房公積金繳存比例

繳存住房公積金的單位仍可以按照自愿原則參加補(bǔ)充住房公積金制度。職工本人和單位補(bǔ)充住房公積金繳存比例為各1%至5%,具體比例由各單位根據(jù)實(shí)際情況確定。

(三)降低繳存比例或緩繳

符合規(guī)定情形的企業(yè),可以按照《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部 發(fā)展改革委 財(cái)政部 人民銀行關(guān)于規(guī)范和階段性適當(dāng)降低住房公積金繳存比例的通知》和本市相關(guān)規(guī)定(具體規(guī)定另行公告),申請降低住房公積金繳存比例或緩繳。

三、月繳存額計(jì)算

住房公積金月繳存額=職工本人上一年度月平均工資×職工住房公積金繳存比例+職工本人上一年度月平均工資×單位住房公積金繳存比例

補(bǔ)充住房公積金月繳存額計(jì)算方法同上。

四、月繳存額上下限

(一)2016年度月繳存額上限

住房公積金月繳存額上限為2494元。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額上限為4276元。

補(bǔ)充住房公積金按職工本人和單位各1%至5%的繳存比例所對應(yīng)的月繳存額上限為1782元。

(二)2016年度月繳存額下限

住房公積金按職工本人和單位各7%的繳存比例所對應(yīng)的月繳存額下限為282元。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額下限參照此標(biāo)準(zhǔn)。

對部分實(shí)行承包、提成等薪酬制度的單位職工,經(jīng)市公積金管理中心審核通過,可按該單位和職工協(xié)商確定的月繳存額繳存,但不低于當(dāng)年度住房公積金月繳存額下限水平。

為提高效率,2016年度基數(shù)調(diào)整采用網(wǎng)上調(diào)整為主的方式。市公積金中心通過登報(bào)公告、網(wǎng)上公告的形式提前向社會發(fā)布基數(shù)調(diào)整信息以及基數(shù)調(diào)整文件資料、業(yè)務(wù)辦理要求和網(wǎng)上調(diào)整操作流程。各單位應(yīng)積極采用網(wǎng)上調(diào)整方式進(jìn)行基數(shù)調(diào)整,登陸上海住房公積金網(wǎng)(www.shgjj.com)的基數(shù)調(diào)整專欄查閱、下載和直接辦理。