社會保險法規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額,根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。

【解讀】本條系關(guān)于工傷保險繳費基數(shù)和費率的規(guī)定。

1、繳費基數(shù):用人單位應(yīng)當(dāng)以本單位職工工資總額為繳費基數(shù)來繳納工傷保險費。“本單位職工工資總額”,是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額,有兩點需要強調(diào):一是支付的對象是全部職工,包括農(nóng)民工、臨時工等建立了勞動關(guān)系的各種用工形式、用工期限的所有勞動者;二是工資的構(gòu)成是勞動報酬總額,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資以及特殊情況下支付的工資。

2、繳費費率:工傷保險繳費費率按照本法第三十四條的規(guī)定來確定。全國各行業(yè)工傷保險的費率幅度為0.5%—2.0%,原則上控制在1%左右。